HENSCHE RECHTSANWÄLTE, FACHANWALTSKANZLEI FÜR ARBEITSRECHT

ARBEITSRECHT FÜR ARBEITNEHMER, MANAGER UND BETRIEBSRÄTE
URTEILE, GESETZGEBUNG, ARBEITSMARKT & SOZIALES

URTEILSDIENST
KontaktKONTAKT
REFERENZEN
MITGLIEDSCHAFTEN
  • m_dav
  • logo_vdj


ARBEITSRECHT AKTUELL // 19/176

IAB ver­mu­tet stei­gen­de Ar­beits­lo­sen­zah­len

Das IAB-Ar­beits­markt­ba­ro­me­ter zeigt Ge­gen­wind auf dem Ar­beits­markt. Das IAB rech­net da­her mit stei­gen­den Ar­beits­lo­sen­zah­len im Herbst
Stellenanzeige in der Zeitung, Stellenmarkt, Arbeitsmarkt

29.07.2019. (dpa/fle) - Job­ver­mitt­ler rech­nen in den kom­men­den Mo­na­ten mit ei­ner wei­te­ren Ein­trü­bung auf dem deut­schen Ar­beits­markt.

Nach Jah­ren des Job­booms müs­se sai­son­be­rei­nigt im Herbst mit stei­gen­den Ar­beits­lo­sen­zah­len ge­rech­net wer­den, teil­te das In­sti­tut für Ar­beits­markt- und Be­rufs­for­schung (IAB) am Mon­tag in Nürn­berg mit.

Es be­ruft sich da­bei auf ei­ne mo­nat­li­che Be­fra­gung der Chefs der 156 deut­schen Ar­beits­agen­tu­ren. Die IAB-Pro­gno­sen be­zie­hen sich je­weils auf die kom­men­den drei Mo­na­te. Der dar­aus er­rech­ne­te In­dex rutsch­te im Ju­li im Ver­gleich zum Vor­mo­nat um 0,4 Punk­te auf 98,1 Punk­te ab.

"Im ge­gen­wär­ti­gen Kon­junk­tur­ab­schwung er­war­ten die Ar­beits­agen­tu­ren stär­ke­ren Ge­gen­wind" kom­men­tier­te IAB-Ar­beits­markt­for­scher En­zo We­ber die ak­tu­el­le Ent­wick­lung. Ver­mitt­lun­gen in kon­junk­tur­ab­hän­gi­ge Be­rei­che wie die Zeit­ar­beit wür­den schwie­ri­ger. Trotz­dem sieht We­ber noch kei­ne Hin­wei­se auf Ent­las­sungs­wel­len, wie sie ak­tu­el­le Mel­dun­gen über Stel­len­ab­bau bei Groß­kon­zer­nen ver­mu­ten lie­ßen. Die­se sei­en nicht re­prä­sen­ta­tiv für den Ar­beits­markt, be­ton­te We­ber. Die Ent­las­sungs­quo­te sei seit der Wie­der­ver­ei­ni­gung noch nie so nied­rig ge­we­sen wie heu­te.

Dass der Ar­beits­markt trotz der ers­ten ne­ga­ti­ven kon­junk­tu­rel­len Spu­ren wei­ter­hin "auf Kurs" sei, zei­ge die wei­ter­hin stei­gen­de Zahl von Ar­beits­plät­zen, die sich auch in der jüngs­ten Agen­tur-Um­fra­ge wi­der­spie­ge­le. So rech­nen die Agen­tur­ch­efs auch für die kom­men­den drei Mo­na­te wei­ter­hin mit stei­gen­der Be­schäf­ti­gung, wenn auch nicht mehr in dem Ma­ße, wie zum Hö­he­punkt des Job­booms 2017. Mit 105,2 Punk­ten sei der Wert für die so­ge­nann­te Be­schäf­ti­gungs­kom­po­nen­te im­mer noch deut­lich im po­si­ti­ven Be­reich. Al­le Wer­te über 100 si­gna­li­sie­ren ei­ne ver­bes­ser­te Ar­beits­markt­ent­wick­lung.

Nä­he­re In­for­ma­tio­nen fin­den Sie hier:

Letzte Überarbeitung: 2. Oktober 2019

Bewertung:

Auf Facebook teilen Auf Google+ teilen Ihren XING-Kontakten zeigen Beitrag twittern

 

 RSS Abonnieren
Für Personaler, betriebliche Arbeitnehmervertretungen und andere Arbeitsrechtsprofis: "Update Arbeitsrecht" bringt Sie regelmäßig auf den neusten Stand der arbeitsgerichtlichen Rechtsprechung. Informationen zu den Abo-Bedingungen und ein kostenloses Ansichtsexemplar finden Sie hier:

Alle vierzehn Tage alles Wichtige
verständlich / aktuell / praxisnah

HINWEIS: Sämtliche Texte dieser Internetpräsenz mit Ausnahme der Gesetzestexte und Gerichtsentscheidungen sind urheberrechtlich geschützt. Urheber im Sinne des Gesetzes über Urheberrecht und verwandte Schutzrechte (UrhG) ist Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht Dr. Martin Hensche, Lützowstraße 32, 10785 Berlin.

Wörtliche oder sinngemäße Zitate sind nur mit vorheriger schriftlicher Genehmigung des Urhebers bzw. bei ausdrücklichem Hinweis auf die fremde Urheberschaft (Quellenangabe iSv. § 63 UrhG) rechtlich zulässig. Verstöße hiergegen werden gerichtlich verfolgt.

© 1997 - 2019:
Rechtsanwalt Dr. Martin Hensche, Berlin
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Lützowstraße 32, 10785 Berlin
Telefon: 030 - 26 39 62 0
Telefax: 030 - 26 39 62 499
E-mail: hensche@hensche.de

Web-Seminare

  • Ak­tu­el­les Ur­laubs­recht

    In dem 60-mi­nü­ti­gen Web-Se­mi­nar "Ak­tu­el­les Ur­laubs­recht" wer­den die we­sent­li­chen Än­de­run­gen im Ur­laubs­recht be­spro­chen, auf die sich Ar­beit­ge­ber in­fol­ge der neue­ren Recht­spre­chung des ...

    Weiterlesen

  • Ar­beits­recht­li­che Auf­he­bungs­ver­trä­ge

    In dem 60-mi­nü­ti­gen Web-Se­mi­nar "Ar­beits­recht­li­che Auf­he­bungs­ver­trä­ge" geht es um die kor­rek­te Pla­nung und Um­set­zung ei­ner ein­ver­nehm­li­chen Ver­trags­be­en­di­gung, an­ge­fan­gen bei der Prü­fung der ...

    Weiterlesen

  • Ab­mah­nung und frist­lo­se Kün­di­gung

    Das et­wa 90-mi­nü­ti­ge Web-Se­mi­nar "Ab­mah­nung und frist­lo­se Kün­di­gung" ver­mit­telt pra­xis­na­he In­for­ma­tio­nen über die Vor­aus­set­zun­gen ei­ner rechts­si­che­ren Ab­mah­nung und ei­ner wirk­sa­men ...

    Weiterlesen

  • Be­trieb­li­ches Ein­glie­de­rungs­ma­nage­ment

    In dem 75-mi­nü­ti­gen Web-Se­mi­nar "Be­trieb­li­ches Ein­glie­de­rungs­ma­nage­ment - BEM" geht es um die kor­rek­te Durch­füh­rung ei­nes BEM, an­ge­fan­gen bei der Ein­la­dung und da­ten­schutz­recht­li­chen Ein­wil­li­gung ...

    Weiterlesen
Ähnliche Themen
Aktuelles

Arbeitsrecht Aktuell

Arbeitsrechtliche Informationen

Gesetze zum Arbeitsrecht

Service

Kanzlei



Standorte

RSS-Feed RSS Abonnieren
Um das Angebot dieser Webseite optimal zu präsentieren und zu verbessern, verwendet diese Webseite Cookies. Durch die weitere Nutzung der Webseite stimmen Sie der Verwendung von Cookies zu. Näheres dazu erfahren Sie in unserer Datenschutzerklärung.
Okay