- www.hensche.de
- Arbeitsrecht aktuell
- Arbeitsrecht 2018
- Arbeitsrecht 2017
- Arbeitsrecht 2016
- Arbeitsrecht 2015
- Arbeitsrecht 2014
- Arbeitsrecht 2013
- Arbeitsrecht 2012
- Arbeitsrecht 2011
- Arbeitsrecht 2010
- Arbeitsrecht 2009
- Arbeitsrecht 2008
- Arbeitsrecht 2007
- Arbeitsrecht 2006
- Arbeitsrecht 2005
- Arbeitsrecht 2004
- Arbeitsrecht 2003
- Arbeitsrecht 2002
- Arbeitsrecht 2001
- Tipps und Tricks
- Handbuch Arbeitsrecht
- Gesetze zum Arbeitsrecht
- Urteile zum Arbeitsrecht
- Arbeitsrecht Muster
- Videos
- Impressum-Generator
KONTAKT
-
Kanzlei München
089 - 21 56 88 63
muenchen@hensche.de
AnfahrtDetails
Mehr Ganztag und Betreuung: Bayern will familienfreundlicher werden
29.12.2017. (dpa/eis) - In Bayern soll die Kinderbetreuung 2018 deutlich um- und ausgebaut werden.
Das kündigte die Sozial- und Familienministerin Emilia Müller (CSU) am Donnerstag an.
So sollen bis 2023 im Freistaat 30.000 zusätzliche Betreuungsplätze für Kinder bis sechs Jahren geschaffen werden.
Außerdem fordert die CSU anders al früher nun auch einen Rechtsanspruch auf eine Ganztagsbetreuung für Grundschüler.
„Wenn der Rechtsanspruch kommt, ist natürlich auch der Bund in der Pflicht zur Mitfinanzierung“, so Müller. Für die Familien soll durch eine bessere Kinderbetreuung mehr Planungssicherheit gegeben werden. Momentan seien etwa 53 Prozent der 6- bis 10-Jährigen in einer ganztägigen Betreuung. 19,1 Prozent von ihnen seien in Kindertageseinrichtungen und in der Tagespflege, 20,3 Prozent in schulischer Mittagsbetreuung sowie 13,1 Prozent in Ganztagsschulen.
In Bayern gebe es insgesamt circa 453.000 Betreuungsplätze für Kinder bis zum Schuleintritt. Müller sagte, dass der Freistaat die Kommunen bei dem Ausbau massiv unterstützen werde. „Den Kommunen sollen dabei bis zu 85 Prozent der Kosten erstattet werden. Das ist einmalig in Deutschland“. Bis zum Jahreswechsel seien bereits Bauprojekte genehmigt worden, die 7.000 neue Betreuungsplätze schaffen.
Das Geld für den Ausbau der Kinderbetreuung stammt teilweise aus Bundesmitteln. Bayern bekommt davon fast 180 Millionen Euro. Im bundesweiten Vergleich belegt Bayern bei der Kinderbetreuung meist einen der letzten Ränge. Laut Müller gehe der bedarfsgerechte Ausbau in Bayern weiter.
Im Hinblick auf die im Januar beginnenden Sondierungen von Union und SPD betonte Müller die Forderung der CSU nach einer Erhöhung des Kindergeldes und höheren Kinderfreibeträgen sowie die Verbesserung des Kinderzuschlags. Außerdem sprach sie sich für die Einführung eines sogenannten Baukindergeldes und die Absicherung der Kinderrechte im Grundgesetz aus. Zudem wolle sich die CSU auch für die Erweiterung der Mütterrente und für weitere Verbesserungen bei den Erwerbsminderungsrenten einsetzen.
Die SPD im Landtag sieht die Schuld der Probleme bei der Kinderbetreuung bei der CSU selbst. „Wäre man – wie von uns seit Jahre gefordert – frühzeitig tätig geworden, müsste man jetzt nicht nachbessern“, so die SPD-Familienexpertin Doris Rauscher. Die zusätzlichen 30.000 Plätze seien schon lange überfällig und nur ein Feigenblatt für die Versäumnisse der CSU.
Nähere Informationen finden Sie hier:
- Arbeitsrecht aktuell: 17/128a Umfrage: Arbeit und Familie schwer zu vereinbaren
- Arbeitsrecht aktuell: 15/244 Schwesig will flexible Betreuungszeiten in Kitas fördern
- Arbeitsrecht aktuell: 14/353 Bundesagentur und Arbeitgeber fordern längere Kita-Öffnungszeiten
- Arbeitsrecht aktuell: 14/123 Studie: Kaum Fortschritte bei Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Arbeitsrecht aktuell: 14/014 32-Stunden-Woche für Eltern?
Letzte Überarbeitung: 28. März 2018
RSS AbonnierenHINWEIS: Sämtliche Texte dieser Internetpräsenz mit Ausnahme der Gesetzestexte und Gerichtsentscheidungen sind urheberrechtlich geschützt. Urheber im Sinne des Gesetzes über Urheberrecht und verwandte Schutzrechte (UrhG) ist Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht Dr. Martin Hensche, Lützowstraße 32, 10785 Berlin.
Wörtliche oder sinngemäße Zitate sind nur mit vorheriger schriftlicher Genehmigung des Urhebers bzw.
bei ausdrücklichem Hinweis auf die fremde Urheberschaft (Quellenangabe iSv. § 63 UrhG) rechtlich zulässig.
Verstöße hiergegen werden gerichtlich verfolgt.
© 1997 - 2018:
Rechtsanwalt Dr. Martin Hensche, Berlin
Fachanwalt für Arbeitsrecht
Lützowstraße 32, 10785 Berlin
Telefon: 030 - 26 39 62 0
Telefax: 030 - 26 39 62 499
E-mail: hensche@hensche.de
