HENSCHE RECHTSANWÄLTE, FACHANWALTSKANZLEI FÜR ARBEITSRECHT

GESETZE ZUM ARBEITSRECHT

Mitarbeitervertretungsordnung (MAVO)

Kirche, Christentum, Kirchenarbeitsrecht, Mann läuft auf leuchtendes Kreuz zu

Rah­me­n­ord­nung für ei­ne Mit­ar­bei­ter­ver­tre­tungs­ord­nung (MA­VO) in der Fas­sung des ein­stim­mi­gen Be­schlus­ses der Voll­ver­samm­lung des Ver­ban­des der Diö­ze­sen Deutsch­lands vom 20.11.1995

so­wie der Än­de­run­gen ge­mäß Be­schluss der Voll­ver­samm­lung des Ver­ban­des der Diö­ze­sen Deutsch­lands vom 21.06.1999

so­wie der Än­de­run­gen ge­mäß Be­schluss der Voll­ver­samm­lung des Ver­ban­des der Diö­ze­sen Deutsch­lands vom 23.06.2003

so­wie den Än­de­run­gen durch Ar­ti­kel 4 des Ge­set­zes zur An­pas­sung ar­beits­recht­li­cher Vor­schrif­ten an die Kirch­li­che Ar­beits­ge­richts­ord­nung (KA­GO-An­pas­sungs­ge­setz – KA­GO-An­pG) vom 21.09.2004

so­wie den Än­de­run­gen ge­mäß Be­schluss der Voll­ver­samm­lung des Ver­ban­des der Diö­ze­sen Deutsch­lands vom 25.06.2007

so­wie den Än­de­run­gen ge­mäß Be­schluss der Voll­ver­samm­lung des Ver­ban­des der Diö­ze­sen Deutsch­lands vom 22.11.2010

zu­letzt ge­än­dert durch Be­schluss der Voll­ver­samm­lung des Ver­ban­des der Diö­ze­sen Deutsch­lands vom 20.06.2011


I. Allgemeine Vorschriften

II. Die Mitarbeitervertretung

III. Mitarbeiterversammlung

IIIa. Sonderregelungen für gemeinsame Mitarbeitervertretungen

IV. Besondere Formen der Vertretung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern

V. Zusammenarbeit zwischen Dienstgeber und Mitarbeitervertretung

VI. Einigungsstelle

VII. Sprecherinnen und Sprecher der Jugendlichen und der Auszubildenden, Vertrauensperson der Schwerbehinderten, Vertrauensmann der Zivildienstleistenden

VIII. Schulen, Hochschulen

IX. Schlussbestimmungen


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