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So sichern Sie Ihre Rechte

Tipps und Tricks für Arbeitnehmer, leitende Angestellte und Geschäftsführer, erstellt von Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht Dr. Hensche:

Mehr Tipps und Tricks können Sie auf unseren Service-Seiten sehen.

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RECHTSPRECHUNG
Ar­beits­ver­trags­richt­li­ni­en

Ver­stoß ge­gen Kir­chen­recht führt nicht zur Un­wirk­sam­keit von Ar­beits­ver­trä­gen

AVR Gesetz Kreuz klein28.05.2018. Ar­beit­neh­mer kirch­li­cher Ein­rich­tun­gen ha­ben kei­nen An­spruch auf Be­zah­lung ge­mäß den je­weils gel­ten­den Ar­beits­ver­trags­richt­li­ni­en (AVR): Bun­des­ar­beits­ge­richt, Ur­teil vom 24.05.2018, 6 AZR ...

Rechtsanwältin Roters

Fachanwältin für Arbeits- und Sozialrecht...//mehr lesen

Kon­zern­be­triebs­rat

Be­triebs­ver­fas­sung en­det an der Lan­des­gren­ze

Europa, Europäische Union, Landesflaggen24.05.2018. Wer­den kon­zern­an­ge­hö­ri­ge Un­ter­neh­men al­lein von ei­ner Kon­zern­spit­ze mit Sitz im Aus­land ge­lei­tet, d.h. oh­ne in­län­di­sche Teil­kon­zern­spit­ze, ist kein Kon­zern­be­triebs­rat zu er­rich­ten: ...

Nora Schubert

Rechtsanwältin...//mehr lesen

Schwer­be­hin­der­ten­ver­tre­tung

Zeit­punkt der An­hö­rung der Schwer­be­hin­der­ten­ver­tre­tung

Speditionskalender18.05.2018. Ar­beit­ge­ber müs­sen vor der Kün­di­gung ei­nes Schwer­be­hin­der­ten zu­nächst die Schwer­be­hin­der­ten­ver­tre­tung be­tei­li­gen. Erst da­nach ist der An­trag auf Zu­stim­mung beim In­te­gra­ti­ons­amt zu stel­len: ...

Rechtsanwältin Wesemann

Fachanwältin für Arbeitsrecht...//mehr lesen

ARBEIT & SOZIALES
Ta­rif­ver­trag

Müs­sen sich die Ber­li­ner auf Streiks im öf­fent­li­chen Nah­ver­kehr ein­stel­len?

Straßenbahn Marten14.06.2018. (dpa/wie) - In Ber­lin lau­fen die Ver­hand­lun­gen über ei­nen neu­en Ta­rif­ver­trag für die ört­li­chen Bus-, Stra­ßen­bahn- und U-Bahn­fah­rer. Soll­te es zu kei­ner Ei­ni­gung kom­men, dro­hen Warn­streiks.

Martin Wiesel

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Job­wech­sel

Stu­die: Um­zie­hen für den neu­en Job nur mit deut­li­chem Ge­halts­plus

berufsbedingter Umzug wegen Jobwechsel, leere Wohnung mit Kartons und Leiter13.06.2018. (dpa/wie) - Ei­ne Be­fra­gung un­ter Fach- und Füh­rungs­kräf­ten hat er­ge­ben, dass für die meis­ten ein be­rufs­be­ding­ter Um­zug nur in Fra­ge kommt, wenn das neue Ge­halt und der Stand­ort at­trak­tiv sind.

Martin Wiesel

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Lohn und Ge­halt

Ge­schäfts­füh­rer in Star­tups ver­die­nen halb so viel wie in der "Old Eco­no­my"

Tischtennis am Arbeitsplatz, Zusatzleistung, Startup, Benefits12.06.2018. (dpa/wie) - Ei­ne em­pi­ri­sche Un­ter­su­chung der Ge­halts­struk­tu­ren in Star­tups hat ge­zeigt, das Be­schäf­tig­te und ins­be­son­de­re Ge­schäfts­füh­rer in den Jung-Un­ter­neh­men we­ni­ger ver­die­nen als in ...

Martin Wiesel

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EUROPARECHT
Ur­laubs­an­trag

EuGH-Ge­ne­ral­an­walt ge­gen au­to­ma­ti­schen Ur­laubs­ver­fall zum Jah­res­en­de

Urlaubsgeld, Liegestuhl mit Geldschein31.05.2018. Ge­mäß § 7 Abs.3 Bun­des­ur­laubs­ge­setz (BUrlG) ver­liert man sei­nen Jah­res­ur­laub, wenn man ihn nicht im Ka­len­der­jahr nimmt bzw. be­an­tragt. Das ist eu­ro­pa­rechts­wid­rig: Schluss­an­trä­ge des ...

Rechtsanwalt Dr. Hensche

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Dis­kri­mi­nie­rung: Be­wer­bung

EuGH stärkt staat­li­che Kon­trol­le kirch­li­cher Ein­stel­lungs­pra­xis

Bewerbung, Bewerbungsgespräch, Bewerbungsunterlagen18.04.2018. Ver­lan­gen kirch­li­che Ar­beit­ge­ber ei­ne be­stimm­te Kon­fes­si­on bei der Ein­stel­lung, müs­sen deut­sche Ge­rich­te künf­tig ge­nau­er prü­fen, ob dies sach­lich ge­bo­ten ist: Eu­ro­päi­scher Ge­richts­hof, ...

Rechtsanwalt Dr. Hensche

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Al­ters­dis­kri­mi­nie­rung

Be­fris­te­tes Hin­aus­schie­ben der Al­ters­gren­ze mit EU-Recht ver­ein­bar

Ausbildung zwei Männer an Werkbank klein21.03.2018. Die un­be­grenz­te Ver­län­ge­rung von Ar­beits­ver­trä­gen nach Er­rei­chen des Ren­ten­al­ters ge­mäß § 41 Satz 3 Sechs­tes Buch So­zi­al­ge­setz­buch (SGB VI) ist rech­tens: Eu­ro­päi­scher Ge­richts­hof, Ur­teil ...

Rechtsanwalt Dr. Hensche

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GESETZGEBUNG
Da­ten­schutz

DS-GVO: Mehr Da­ten­schutz auf Kos­ten klei­ner und mit­tel­stän­di­scher Un­ter­neh­men?

Europafahne25.05.2018. Die Da­ten­schutz-Grund­ver­ord­nung (DS-GVO) soll den Miss­brauch per­so­nen­be­zo­ge­ner Da­ten ein­däm­men. Für klei­ne und kleins­te Be­trie­be be­deu­tet die An­wen­dung der DS-GVO ei­ne gro­ße Her­aus­for­de­rung.

Rechtsanwalt Dr. Hensche

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Be­fris­te­te Teil­zeit

Ar­beit­ge­ber und Ge­werk­schaf­ten kri­ti­sie­ren die ge­plan­te Teil­zeit-Re­form

Uhr und Kalender, Arbeitszeit und Arbeitszeitrecht26.04.2018. Ar­beit­neh­mer in mitt­le­ren und gro­ßen Be­trie­ben sol­len künf­tig ei­nen An­spruch auf be­fris­te­te Teil­zeit er­hal­ten und Ar­beit­ge­bern wird es er­schwert, Wün­sche nach Ar­beits­zeit­ver­län­ge­run­gen ...

Rechtsanwalt Dr. Hensche

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Ar­beit­neh­mer­ent­sen­dung

Glei­cher Lohn für glei­che Ar­beit oder Schutz vor aus­län­di­schen Wett­be­wer­bern?

Baustelle Kran klein22.03.2018. Die EU möch­te die Ar­beit­neh­mer­ent­sen­dung re­for­mie­ren. Künf­tig sol­len lo­ka­le Lohn­vor­schrif­ten auch auf ent­sand­te Ar­beit­neh­mer an­ge­wandt wer­den, und zwar in al­len Bran­chen: Vor­schlag der ...

Rechtsanwalt Dr. Hensche

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ABSTIMMEN

Ver­set­zung


Vi­deo: In­for­ma­tio­nen zum The­ma Ver­set­zung

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Kün­di­gung


Vi­deo: In­for­ma­tio­nen zum The­ma ver­hal­tens­be­ding­te Kün­di­gung

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Ver­dachts­kün­di­gung

Video Youtube Hensche Rechtsanwälte, Christoph Hildebrandt zum Thema Verdachtskündigung

Vi­deo: In­for­ma­tio­nen zum The­ma Ver­dachts­kün­di­gung

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