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ARBEITSRECHT FÜR ARBEITNEHMER, MANAGER UND BETRIEBSRÄTE
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NEWS
Unzufriedenheit mit dem Job, Überarbeiteter Büro-Mitarbeiter, Führungskraft

Grün­dungs­be­reit­schaft der Deut­schen nimmt wei­ter ab

16.08.2019. (dpa/fle) - Bü­ro­kra­ti­scher Grün­dungs­auf­wand, fi­nan­zi­el­les Ri­si­ko und ein star­ker Ar­beits­markt: Die Grün­de ge­gen ei­ne Selbst­stän­dig­keit sind viel­sei­tig. Ist es an der Po­li­tik, neue Im­pul­se zu set­zen?

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RECHTSPRECHUNG
Wit­wen­ren­te

An­for­de­run­gen an Al­terss­gren­zen im Be­triebs­ren­ten­recht

Renter, Senioren, Rentenalter, vital und aktiv im Alter24.07.2019. Das Bun­des­ar­beits­ge­richt (BAG) hat in ei­ni­gen ak­tu­el­len Ent­schei­dun­gen deut­lich ge­macht, un­ter wel­chen Vor­aus­set­zun­gen Spät­ehen­klau­seln nicht dis­kri­mi­nie­rend und da­her wirk­sam sind: BAG, ...

Rechtsanwältin Wesemann

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Ab­mah­nung: Da­ten­schutz

Lö­schung von Ar­beit­neh­mer­da­ten nach Be­en­di­gung des Ar­beits­ver­hält­nis­ses

19.07.2019. Art.17 Abs.1 Da­ten­schutz-Grund­ver­ord­nung (DS-GVO) gibt Ar­beit­neh­mern ei­nen An­spruch auf Ent­fer­nung von Ab­mah­nun­gen, auch nach Be­en­di­gung des Ar­beits­ver­hält­nis­ses: Lan­des­ar­beits­ge­richt ...

Rechtsanwältin Wesemann

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Be­triebs­rat: Da­ten­schutz

Ar­beit­neh­mer-Da­ten­schutz und Be­triebs­ver­fas­sung

Betriebsratsanhörung15.07.2019. Ver­langt der Be­triebs­rat un­ter Be­ru­fung auf sei­nen all­ge­mei­nen Aus­kunfts­an­spruch vom Ar­beit­ge­ber die Na­men schwan­ge­rer Ar­beit­neh­me­rin­nen, muss er für aus­rei­chen­den Da­ten­schutz sor­gen: ...

Nora Schubert

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ARBEIT & SOZIALES
Ge­bäu­de­rei­ni­ger

Al­le Jah­re wie­der: Ar­beit­ge­ber­ver­band stellt sich beim 13. Mo­nats­ge­halt quer

Gebäudereiniger Tarifverhandlungen Ost-West-Angleichung15.08.2019. (dpa/fle) - Seit Jah­ren be­steht die Kern­for­de­rung der IG-Bau für die Ge­bäu­de­rei­ni­ger in der Durch­set­zung ei­nes Weih­nachts­gel­des. Für die Ar­beit­ge­ber­sei­te ist dies je­doch er­neut "kein The­ma ...

Paul Flesch

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Di­gi­ta­li­sie­rung

Aus­hän­ge­schild des Un­ter­neh­mes oder doch nur ein Über­bleib­sel von ges­tern?

Angestellter_Bildschirm_iPad14.08.2019. (dpa/fle) - Die Vi­si­ten­kar­te ist wie­der im Kom­men, ob­wohl sie in ei­ni­gen Bran­chen zwi­schen­zeit­lich als "ver­staubt" ab­ge­tan wur­de. Doch war­um kann sich die Vi­si­ten­kar­te in Zei­ten der ...

Paul Flesch

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Aus­bil­dung

Aus­bil­dung: Mäd­chen wer­den Bü­ro­kauf­frau und Jun­gen Kfz-Me­cha­ni­ker?

Berufswahl, Berufsorientierung, Berufsberatung, Richtungswahl13.08.2019. (dpa/fle) - Die DIHK sieht neu­en Zah­len zu­fol­ge Fort­schrit­te bei der Durch­läs­sig­keit von Ge­schlechts­rol­len bei der Wahl des Aus­bil­dungs­be­rufs. Klas­si­sche Ste­reo­ty­pen neh­men ab - al­ler­dings ...

Paul Flesch

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EUROPARECHT
Dis­kri­mi­nie­rung: Rech­te Be­trof­fe­ner

Hin­wei­se auf Dis­kri­mi­nie­run­gen an be­triebs­ex­ter­ne Per­so­nen

Bewerbung und Stempel Absage, Ablehnung, Jobchancen, Arbeitsmarkt31.07.2019. Wer ei­nen von Dis­kri­mi­nie­rung be­trof­fe­nen Kol­le­gen oder Be­wer­ber un­ter­stützt, ist eu­ro­pa­recht­lich um­fas­send vor Maß­re­ge­lun­gen durch den Ar­beit­ge­ber ge­schützt: Eu­ro­päi­scher Ge­richts­hof, ...

Rechtsanwalt Dr. Hensche

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Be­fris­tung des Ar­beits­ver­trags

Be­son­der­hei­ten des Be­am­ten­rechts auf dem Prüf­stand

Lehrerin in einer Grundschulklasse mit Schülern, Schule25.06.2019. Be­am­te und be­fris­tet tä­ti­ge Ar­beit­neh­mer sind gleich zu be­han­deln, wenn ih­re Ar­bei­ten gleich sind. Ar­beit­neh­mer kön­nen dann dienst­zeit­ab­hän­gi­ge Be­am­ten-Zu­la­gen ver­lan­gen: Eu­ro­päi­scher ...

Rechtsanwalt Dr. Hensche

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Ar­beits­zeit

EuGH ver­passt Ar­beits­zeit­recht 4.0 ei­nen Dämp­fer

überstunden_stress_zeit15.05.2019. Die Ar­beits­zeit­richt­li­nie ver­pflich­tet Ar­beit­ge­ber nicht nur zur Be­ach­tung von Ar­beits­zeit­gren­zen, son­dern auch da­zu, die täg­li­chen Ar­beits­zei­ten zu do­ku­men­tie­ren: Eu­ro­päi­scher ...

Rechtsanwalt Dr. Hensche

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GESETZGEBUNG
Aus­bil­dung

Re­form des Be­rufs­bil­dungs­ge­set­zes (BBiG) ge­plant

Ausbildung zwei Männer an Werkbank klein27.07.2019. Ab An­fang 2020 gilt ein bun­des­ein­heit­li­cher ge­setz­li­cher Min­dest­lohn für Aus­zu­bil­den­de, der von 2020 bis 2023 all­mäh­lich an­ge­ho­ben wird: Ent­wurf ei­nes Ge­set­zes zur Mo­der­ni­sie­rung und ...

Rechtsanwalt Dr. Hensche

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Pfle­ge

Bun­des­re­gie­rung will Ta­rif­ver­trä­ge in der Pfle­ge­bran­che stär­ken

erschöpfter Krankenpfleger, Krankenschwester, Pflegekräfte, Personalnot in Krankenhäusern26.06.2019. Die Bun­des­re­gie­rung möch­te künf­tig ei­ne ta­rif­li­che Re­gu­lie­rung der Löh­ne in der Pfle­ge. Ge­werk­schaf­ten und Kir­chen sol­len da­bei ei­ne ent­schei­den­de Rol­le spie­len: Ent­wurf ei­nes Ge­set­zes für ...

Rechtsanwalt Dr. Hensche

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Ar­beits­ver­trag

EU-Par­la­ment be­schließt Up­grade der Nach­weis­richt­li­nie

Aufhebungsvertrag Personalsachbearbeiterin31.05.2019. Mit­te April 2019 hat das EU-Par­la­ment für ei­ne Richt­li­nie über trans­pa­ren­te und ver­läss­li­che Ar­beits­be­din­gun­gen ge­stimmt. Sie wird die Nach­weis­richt­li­nie (Richt­li­nie 91/533/EWG vom ...

Rechtsanwalt Dr. Hensche

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Brü­cken­teil­zeit

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Brü­cken­teil­zeit ab 2019: Wor­auf soll­ten Sie ach­ten?

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Ur­laubs­an­trag

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EuGH stärkt Ar­beit­neh­mer­rech­te beim The­ma Ur­laub

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