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So sichern Sie Ihre Rechte

Tipps und Tricks für Arbeitnehmer, leitende Angestellte und Geschäftsführer, erstellt von Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht Dr. Hensche:

Mehr Tipps und Tricks können Sie auf unseren Service-Seiten sehen.

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RECHTSPRECHUNG
Wett­be­werbs­ver­bot

Kein Wett­be­werbs­ver­bot oh­ne fi­nan­zi­el­len Aus­gleich

Vertrag Unterschrift klein23.03.2017. Wett­be­werbs­ver­bo­te müs­sen fi­nan­zi­el­le Ent­schä­di­gun­gen ent­hal­ten. An­dern­falls sind sie auch dann nich­tig, wenn der Ar­beits­ver­trag ei­ne sal­va­to­ri­sche Klau­sel ent­hält: Bun­des­ar­beits­ge­richt, ...

Thomas Becker

Rechtsanwalt...//mehr lesen

Be­schäf­ti­gungs­ver­bot

Ver­fal­len Ur­laubs­ta­ge im Mut­ter­schutz?

22.03.2017. Die blo­ße Er­tei­lung von Ur­laub, der spä­ter mit ei­nem Be­schäf­ti­gungs­ver­bot zu­sam­men­fällt, er­füllt den Ur­laubs­an­spruch ei­ner schwan­ge­ren Ar­beit­neh­me­rin nicht: Bun­des­ar­beits­ge­richt, Ur­teil ...

Rechtsanwältin Wesemann

Fachanwältin für Arbeitsrecht...//mehr lesen

Füh­rungs­kraft

Be­för­de­rung zur Füh­rungs­kraft am Be­triebs­rat vor­bei?

Polier mit Bauarbeitern20.03.2017. Ein be­trieb­li­ches För­der­pro­gramm für Füh­rungs­kräf­te­nach­wuchs nimmt dem Ar­beit­ge­ber nicht oh­ne wei­te­res das Recht, Füh­rungs­kräf­te ein­zu­set­zen, die das För­der­pro­gramm nicht durch­lau­fen ...

Rechtsanwalt Dr. Hensche

Fachanwalt für Arbeitsrecht...//mehr lesen

ARBEIT & SOZIALES
Ru­he­stand

Fit blei­ben nach dem Ar­beits­le­ben

Diskriminierung Alter Gassigehen klein24.03.2017. (dpa/wie) - Ma­ri­on Bär von der Uni­ver­si­tät Hei­del­berg rät äl­te­ren Men­schen, die Zeit nach der Er­werbs­tä­tig­keit sinn­voll zu nut­zen und sich Auf­ga­ben zu su­chen. So kön­ne man Al­ters­lei­den ...

Martin Wiesel

Redaktion...//mehr lesen

Mi­ni­job

Zu­stän­de bei Mi­ni­job­bern "nicht ak­zep­ta­bel"

23.03.2017. (dpa/wie) - Laut An­ne­lie Bun­ten­bach vom Deut­schen Ge­werk­schafts­bund wer­den Mi­ni­job­ber in vie­len Fäl­len um ih­re Ar­beit­neh­mer­rech­te be­tro­gen. Ins­be­son­de­re Ver­käu­fe­rin­nen im Ein­zel­han­del ...

Martin Wiesel

Redaktion...//mehr lesen

Lohn und Ge­halt

Ge­ring­ver­die­ner pro­fi­tie­ren am meis­ten vom Lohn­an­stieg

Bonus Prämie Münzen klein22.03.2017. (dpa/wie) - Zum drit­ten mal in Fol­ge war im Jahr 2016 ein Lohn­zu­wachs zu ver­zeich­nen. Die­ser fiel im Os­ten Deutsch­lands und bei un­ge­lern­ten Ar­beit­neh­mern am höchs­ten aus.

Martin Wiesel

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EUROPARECHT
Dis­kri­mi­nie­rung: Re­li­gi­on

EuGH ur­teilt zum Ver­bot re­li­giö­ser Zei­chen in Pri­vat­un­ter­neh­men

14.03.2017. Pri­vat­un­ter­neh­men kön­nen Ar­beit­neh­mern mit Kun­den­kon­takt die all­ge­mei­ne Re­gel vor­ge­ben, wäh­rend der Ar­beit auf re­li­giö­se Zei­chen wie z.B. Kopf­tü­cher zu ver­zich­ten: Eu­ro­päi­scher ...

Rechtsanwalt Dr. Hensche

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Ta­rif­ver­trag: Vor­dienst­zei­ten

BAG seg­net un­ter­schied­li­che An­rech­nung von Vor­dienst­zei­ten ab

Eingruppierung klein27.02.2017. Die Pri­vi­le­gie­rung be­stimm­ter Vor­dienst­zei­ten ge­mäß § 16 Abs.2 Satz 2 Ta­rif­ver­trag für den öf­fent­li­chen Dienst der Län­der (TV-L) ist nur am EU-Recht zu mes­sen, wenn der Streit­fall ei­nen ...

Rechtsanwalt Dr. Hensche

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Ar­beit­neh­mer­be­griff: DRK-Schwes­tern

EuGH-Ur­teil stellt die Ar­beit der DRK-Schwes­tern in Fra­ge

09.01.2017. Die Schwes­tern des Deut­schen Ro­ten Kreu­zes (DRK) fal­len un­ter den An­wen­dungs­be­reich der Richt­li­nie 2008/104/EG, wenn sie wie Leih­ar­beit­neh­mer in ei­ner nicht vom DRK be­trie­be­nen Ein­rich­tung ...

Rechtsanwalt Dr. Hensche

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GESETZGEBUNG
Ta­rif­ver­trag: So­zi­al­kas­sen­ver­fah­ren Bau­ge­wer­be

Über­par­tei­li­che Ei­nig­keit über Ab­si­che­rung der SO­KA-Bau-Ta­rif­ver­trä­ge

17.02.2017. Der Bun­des­tag hat auf die Be­schlüs­se des Bun­des­ar­beits­ge­richts zu den So­zi­al­kas­sen-Ta­rif­ver­trä­ge im Bau­ge­wer­be re­agiert und de­ren All­ge­mein­ver­bind­lich­keit am 26.01.2017 per Ge­setz wie­der ...

Rechtsanwalt Dr. Hensche

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Ar­beits­zeit­ver­rin­ge­rung

Streit um An­spruch auf Rück­kehr in die Voll­zeit

07.01.2017. Bun­des­ar­beits­mi­nis­te­rin Nah­les will den An­spruch auf Ar­beits­zeit­ver­rin­ge­rung um ein Recht zur Rück­kehr in die Voll­zeit er­gän­zen, d.h. es soll künf­tig ei­nen An­spruch auf be­fris­te­te Teil­zeit ...

Rechtsanwalt Dr. Hensche

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Ge­set­zes­än­de­run­gen

Neu­re­ge­lun­gen im Ar­beits­recht ab Ja­nu­ar 2017

29.12.2016. Fle­xi­ren­te, hö­he­rer Min­dest­lohn, bes­se­re Rech­te der Schwer­be­hin­der­ten­ver­tre­tung: Le­sen Sie hier, wel­che Ge­set­zes­än­de­run­gen im Ar­beits- und im So­zi­al­ver­si­che­rungs­recht zum 01.01.2017 in ...

Rechtsanwalt Dr. Hensche

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ABSTIMMEN
VIDEOS

Auf­he­bungs­ver­trag

Betriebsvereinbarung TV Handschlag klein

Vi­deo: In­for­ma­tio­nen zum The­ma Auf­he­bungs­ver­trag

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Kün­di­gung


Vi­deo: In­for­ma­tio­nen zu be­triebs­be­ding­ten Kün­di­gun­gen

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Kün­di­gung: Frist­los

Kündigung rote Karte klein

Vi­deo: In­for­ma­tio­nen zum The­ma frist­lo­se Kün­di­gung

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