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BAG, Ur­teil vom 18.09.2014, 6 AZR 636/13

   
Schlagworte: Diskriminierung: Alter, Diskriminierung: Kündigungsfrist, Altersdiskriminierung, Kündigungsfrist
   
Gericht: Bundesarbeitsgericht
Aktenzeichen: 6 AZR 636/13
Typ: Urteil
Entscheidungsdatum: 18.09.2014
   
Leitsätze: Die von der Beschäftigungsdauer abhängige Staffelung der Kündigungsfristen in § 622 Abs. 2 Satz 1 BGB verletzt das Verbot der Altersdiskriminierung nicht.
Vorinstanzen: Arbeitsgericht Gießen, Urteil vom 8.3.2012 - 4 Ca 6/12
Hessisches Landesarbeitsgericht, Urteil vom 13.5.2013 - 7 Sa 511/12
   

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