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WEBINARE ZUM ARBEITSRECHT

"Rechts­si­che­re Per­so­nal­ge­win­nung"

In­hal­te, Teil­nah­me­ge­bühr, Ab­lauf der Ver­an­stal­tung

Er­folg­rei­che Per­so­nal­ge­win­nung ist in Zei­ten des Fach­kräf­te­man­gels wich­tig. Gleich­zei­tig nut­zen Un­ter­neh­men und Re­crui­ter heu­te vie­le ver­schie­de­ne Kom­mu­ni­ka­ti­ons­ka­nä­le, um neue Mit­ar­bei­ter an­zu­spre­chen.

Al­le die­se Me­tho­den, an­ge­fan­gen von der "klas­si­schen" Stel­len­aus­schrei­bung über so­zia­le Me­di­en bis hin zu Be­wer­bungs-Tools auf Fir­men­web­sei­ten, müs­sen den ak­tu­el­len recht­li­chen An­for­de­run­gen ent­spre­chen. Be­son­ders wich­tig ist hier der Da­ten­schutz, aber auch der Schutz des Per­sön­lich­keits­rechts und na­tür­lich die Be­ach­tung des Dis­kri­mi­nie­rungs­schut­zes.

In die­sem On­line-Se­mi­nar zum The­ma "Rechts­si­che­re Per­so­nal­ge­win­nung" wer­den fol­gen­de Fra­gen ge­klärt:

  • Wel­che Gren­zen setzt das Wett­be­werbs­recht der Kon­takt­auf­nah­me mit mög­li­chen Kan­di­da­ten, die für ein an­de­res Un­ter­neh­men ar­bei­ten?
  • Wel­che recht­li­chen Be­nimm­re­geln gel­ten für Stel­len­aus­schrei­bun­gen?
  • Wie soll­te man mit In­for­ma­tio­nen über das Pri­vat­le­ben von Be­wer­bern um­ge­hen?
  • Wel­che Gren­zen set­zen Da­ten­schutz und Per­sön­lich­keits­rech­te dem Be­wer­ber-Scree­ning?
  • Wel­che In­for­ma­tio­nen über Be­wer­ber sind sach­lich ge­recht­fer­tigt?
  • Wie lan­ge kön­nen Be­wer­bungs­un­ter­la­gen auf­be­wahrt wer­den, wenn die Be­wer­bung er­folg­los war?
  • Wel­che da­ten­schutz­recht­li­chen In­for­ma­ti­ons­pflich­ten be­ste­hen ge­gen­über Be­wer­bern?

Durch die Ver­an­stal­tung führt Sie Rechts­an­walt und Fach­an­walt für Ar­beits­recht Dr. Hen­sche. Dr. Hen­sche ver­fügt über lang­jäh­ri­ge Er­fah­run­gen als Hoch­schul­do­zent und Re­fe­rent ar­beits­recht­li­cher Fort­bil­dungs­ver­an­stal­tun­gen.

Die Ver­an­stal­tung ist ei­ne Li­ve-Prä­sen­ta­ti­on, bei der Re­fe­rent und Teil­neh­mer über das In­ter­net on­line mit­ein­an­der ver­bun­den sind. Da­her kann das We­bi­nar nur an vor­ab fest­ge­leg­ten Ter­mi­nen statt­fin­den. Der Vor­teil ge­gen­über ei­ner Auf­zeich­nung (Lehr-Vi­deo) be­steht dar­in, dass Sie als Teil­neh­mer bzw. Teil­neh­me­rin über die Chat-Funk­ti­on des Se­mi­nar­raums Kon­takt zum Re­fe­ren­ten auf­neh­men und Fra­gen und An­mer­kun­gen äu­ßern kön­nen.

Wir neh­men uns auch nach Be­en­di­gung des et­wa 60-mi­nü­ti­gen We­bi­nars Zeit, Fra­gen zu be­ant­wor­ten. Falls nö­tig, ar­bei­ten wir Ih­nen wei­te­re In­for­ma­tio­nen im Nach­gang per E-Mail zu.

Die schrift­li­chen Se­mi­nar­un­ter­la­gen be­ste­hen aus ei­nem et­wa 40 Sei­ten lan­gen Skript, das all­ge­mein­ver­ständ­lich ge­schrie­ben ist und vie­le Hin­wei­se zur ak­tu­el­len Recht­spre­chung ent­hält. Das Skript er­hal­ten Sie ei­ni­ge Ta­ge vor Be­ginn der Ver­an­stal­tung als pdf per E-Mail, da­mit Sie sich schon ein­mal ein­le­sen kön­nen, wenn es Ih­re Zeit er­laubt. An­sons­ten star­ten Sie ein­fach mit uns zu­sam­men und wer­den hof­fent­lich nach ei­ner St­un­de viel ge­lernt ha­ben. Im An­schluss an die Ver­an­stal­tung er­hal­ten Sie ein Zer­ti­fi­kat über Ih­re Teil­nah­me.

Wir ar­bei­ten mit der We­bi­nar-Soft­ware "Yu­Linc" der Fir­ma Ne­tu­ca­te, ei­nem deut­schen An­bie­ter. Zur Nut­zung des Pro­gramms be­nö­ti­gen Sie kei­ne In­stal­la­ti­ons­soft­ware oder der­glei­chen, son­dern le­dig­lich ei­nen Web­brow­ser (z.B. In­ter­net Ex­plo­rer, Fi­re­fox, Goog­le Chro­me oder Sa­fa­ri) und den Ado­be Flash­play­er. Wei­te­re In­for­ma­tio­nen zum The­ma Tech­nik fin­den Sie hier.

Für Ih­re Ein­wahl in den Se­mi­nar­raum am Tag des We­bi­nars brau­chen Sie wie­der­um nur ei­nem Link zu fol­gen, den wir Ih­nen kurz vor Be­ginn der Ver­an­stal­tung per E-Mail zu­sen­den.

Un­se­re We­bi­nar-An­ge­bo­te rich­ten sich aus­schließ­lich an Un­ter­neh­men und an de­ren Be­triebs­rä­te, d.h. Ver­trags­part­ner und zah­lungs­pflich­ti­ge Kun­den (Rech­nungs­adres­sa­ten) kön­nen al­lein Un­ter­neh­men und Be­triebs­rä­te (Gre­mi­en) sein, nicht aber Ver­brau­cher im Sin­ne von § 13 Bür­ger­li­ches Ge­setz­buch (BGB). Die Se­min­ar­teil­neh­mer sind als sol­che nicht Auf­trag­ge­ber und Rech­nungs­adres­sa­ten.

Ver­an­stal­ter bzw. We­bi­nar-An­bie­ter ist die AFB Ar­beits­recht­li­cher Fach­buch­ver­lag GmbH, Län­de­r­al­lee 27, 14052 Ber­lin (HRB 131385 B, AG Char­lot­ten­burg).

Sie möch­ten ger­ne an ei­nem der nächs­ten Ver­an­stal­tungs­ter­mi­ne un­ser Web-Se­mi­nar "Be­trieb­li­ches Ein­glie­de­rungs­ma­nage­ment - BEM" be­su­chen? Dann kön­nen Sie sich hier an­mel­den.

Soll­ten Sie Fra­gen zu der Ver­an­stal­tung ha­ben, die auf die­ser Web­sei­te nicht be­ant­wor­tet wer­den, wen­den Sie sich ger­ne per E-Mail an ser­vice@afb-ver­lag.de.

Letzte Überarbeitung: 27. Juni 2019

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