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BAG, Ur­teil vom 15.05.2012, 3 AZR 128/11

   
Schlagworte: Betriebliche Übung, Betriebliche Altersversorgung, Betriebsübung, Freiwilligkeitsvorbehalt, Betriebsrente
   
Gericht: Bundesarbeitsgericht
Aktenzeichen: 3 AZR 128/11
Typ: Urteil
Entscheidungsdatum: 15.05.2012
   
Leitsätze:
Vorinstanzen: Landesarbeitsgericht München, Urteil vom 21.12.2010 - 9 Sa 484/10
Arbeitsgericht München, Endurteil vom 15.04.2010 - 22 Ca 15571/09
   

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