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BAG, Ur­teil vom 28.06.2006, 10 AZR 407/05

   
Schlagworte: Wettbewerbsverbot, Probezeit, Karenzentschädigung
   
Gericht: Bundesarbeitsgericht
Aktenzeichen: 10 AZR 407/05
Typ: Urteil
Entscheidungsdatum: 28.06.2006
   
Leitsätze:
Vorinstanzen: ArbG Würzburg Landesarbeitsgericht Nürnberg
   
Auch ein pau­scha­ler Ver­weis auf die §§ 74 ff. HGB genügt als Ver­ein­ba­rung ei­ner Ka­ren­zentschädi­gung und führt da­mit zur Wirk­sam­keit des Wett­be­werbs­ver­bots, und zwar auch bei Be­en­di­gung des Ar­beits­verhält­nis­ses in der Pro­be­zeit.

Mehr In­for­ma­tio­nen in der Ur­teils­be­spre­chung un­ter der Ru­brik "Ar­beits­recht ak­tu­ell - Ar­beits­recht 2006".

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zum ganzen Urteil 10 AZR 407/05