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Arbeitsrecht: Rechtsanwalt für Arbeitsrecht in Frankfurt
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Fachanwaltskanzlei Hensche in Frankfurt am Main unterstützt Sie im Arbeitsrecht
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Wir sind eine ausschließlich auf das Arbeitsrecht spezialisierte Rechtsanwaltskanzlei. Wir beraten und vertreten Arbeitnehmer, leitende Angestellte, Geschäftsführer und Betriebsräte bundesweit in allen Fragen Arbeitsrechts.
Unsere Rechtsanwälte und Fachanwälte für Arbeitsrecht verfügen über langjährige praktische Erfahrung bei den Themen Arbeitsvertrag und Aufhebungsvertrag, bei der Vorbereitung und Abwehr einer Kündigung, beim Aushandeln einer guten Abfindung und beim Thema Zeugnis.
In unserer Frankfurter Anwaltskanzlei unterstützt Sie unser Arbeitsrechtsspezialist Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht Benjamin Biere. Unsere Anwälte in Frankfurt am Main gegenüber dem Arbeitsgericht Frankfurt können Sie von Montag bis Freitag in der Zeit von 09:00 bis 20:00 Uhr unter folgender Anschrift erreichen:
Hensche Rechtsanwälte, Kanzlei Frankfurt
Rechtsanwalt Benjamin Biere, Fachanwalt für Arbeitsrecht
Gutleutstraße 169 - 171, Frankfurt am Main
Telefon: 069 - 710 330 04
Telefax: 069 - 710 330 05
E-Mail: frankfurt@hensche.de
Anfahrt
Besuchen Sie auch unser Online-Handbuch zum Arbeitsrecht, erstellt von Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht Dr. Martin Hensche. Hier finden Sie viele Tipps und Informationen, die Sie im Zusammenhang mit dem Arbeitsrecht interessieren könnten:
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Unsere Büros können Sie von Montag bis Freitag, jeweils von 09:00 Uhr bis 20:00
Uhr, unter folgenden Anschriften in Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Köln, München, Nürnberg
und Stuttgart erreichen:
Hensche Rechtsanwälte
Kanzlei Berlin
Lützowstraße 32
10785 Berlin
Tel: 030 / 26 39 62 0
Fax: 030 / 26 39 62 499
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Rechtsanwalt im Büro Berlin
E-Mail: berlin@hensche.de
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Gutleutstraße 169 - 171
60327 Frankfurt
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Fax: 069 / 71 03 30 05
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Neuer Wall 80
20354 Hamburg
Tel: 040 / 69 20 68 04
Fax: 040 / 69 20 68 08
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Kanzlei Hannover
Georgstraße 38
30159 Hannover
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Fax: 0511 / 899 77 02
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50670 Köln
Tel: 0221 / 709 07 18
Fax: 0221 / 709 07 31
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Kanzlei München
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80335 München
Tel: 089 / 21 56 88 63
Fax: 089 / 21 56 88 67
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Kanzlei Nürnberg
Zeltnerstraße 3
90443 Nürnberg
Tel: 0911 / 953 32 07
Fax: 0911 / 953 32 08
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Rechtsanwalt im Büro Nürnberg
E-Mail: nuernberg@hensche.de
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Königstraße 26
70173 Stuttgart
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Letzte Überarbeitung: 12. Dezember 2011
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Arbeitsrecht aktuell: |
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 München, 16.05.2012
Altersversorgung:
Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 15.05.2012, 3 AZR 128/11
Hannover, 15.05.2012
Urlaub und Krankheit:
Landesarbeitsgericht Düsseldorf, Urteil vom 23.02.2012, 5 Sa 1370/11
Frankfurt, 14.05.2012
Leiharbeit:
Hessisches Landessozialgericht, Beschluss vom 23.04.2012, L 1 KR 95/12 B ER
Berlin, 12.05.2012
Betriebsübergang:
Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 10.05.2012, 8 AZR 639/10
Köln, 09.05.2012
Whistleblowing:
Landesarbeitsgericht Köln, Urteil vom 02.02.2012, 6 Sa 304/11
Köln, 08.05.2012
Lohnrückzahlung:
Landesarbeitsgericht Köln, Urteil vom 12.10.2011, 9 Sa 156/11
München, 07.05.2012
Kündigungsschutzklage:
Landesarbeitsgericht München, Urteil vom 13.10.2011, 3 Sa 1187/10
Frankfurt, 04.05.2012
Urlaub und Krankheit:
Europäischer Gerichtshof, Urteil vom 03.05.2012, Rs. C-337/10 - Neidel
Köln, 03.05.2012
Korruption:
Landesarbeitsgericht Köln, Urteil vom 23.01.2012, 5 Sa 371/11
Köln, 02.05.2012
Kündigung und Krankheit:
Arbeitsgericht Trier, Urteil vom 08.12.2011, 3 Ca 936/11
Köln, 30.04.2012
Fristlose Kündigung:
Landesarbeitsgericht Köln, Beschluss vom 27.07.2011, 9 TaBVGa 2/11
Frankfurt, 25.04.2012
Urlaubsabgeltung:
Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 13.12.2011, 9 AZR 399/10
Köln, 24.04.2012
Diskriminierungsschutz:
Bundesgerichtshof, Urteil vom 23.04.2012, II ZR 163/10
Frankfurt, 23.04.2012
Fristlose Kündigung:
Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 19.04.2012, 2 AZR 258/11
Hamburg, 20.04.2012
Lohnuntergrenzen:
Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 18.04.2012, 4 AZR 139/10, Beschluss vom 18.04.2012, 4 AZR 168/10
Hamburg, 20.04.2012
Diskriminierung:
Europäischer Gerichtshof, Urteil vom 19.04.2012, C-415/10 (Meister)
Hannover, 18.04.2012
Gleichbehandlung:
Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 17.04.2012, 3 AZR 280/10
Hamburg, 13.04.2012
Kündigungsschutzklage:
Landesarbeitsgericht Schleswig-Holstein, Urteil vom 27.09.2011, 1 Sa 538 e/10
Stuttgart, 12.04.2012
Änderungskündigung:
Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz, Urteil vom 10.11.2011, 10 Sa 329/11
Berlin, 05.04.2012
Unkündbarkeit:
Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, Urteil vom 07.02.2012, 7 Sa 2164/11
Köln, 28.03.2012
Ermahnung:
Arbeitsgericht Trier, Urteil vom 20.12.2011, 3 Ca 1013/11
Frankfurt, 26.03.2012
Mitarbeitergespräche:
Hessisches Landesarbeitsgericht, Urteil vom 06.02.2012, 16 Sa 1134/11
Berlin, 22.03.2012
Massenentlassungsanzeige
Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 21.03.2012, 6 AZR 596/10
Berlin, 21.03.2012
Gleicher Urlaub:
Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 20.03.2012, 9 AZR 529/10
Berlin, 18.03.2012
Änderungskündigung:
Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, Urteil vom 19.12.2011, 15 Sa 1264/11, 15 Sa 1461/11
Berlin, 16.03.2012
Bewerberdiskriminierung
Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 15.03.2012, 8 AZR 160/11
Berlin, 15.03.2012
Urlaubsrecht:
Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 18.10.2011, 9 AZR 303/10
Berlin, 14.03.2012
Wettbewerbsverbot:
Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 14.09.2011, 10 AZR 198/10
Hamburg, 12.03.2012
Provision:
Landesarbeitsgericht Schleswig-Holstein, Urteil vom 06.12.2011, 1 Sa 13 a/11
Hannover, 11.03.2012
Befristung:
Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 29.06.2011, 7 AZR 6/10
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